La clave para no tirar la toalla en la primera semana de 2017

La clave para no tirar la toalla en la primera semana de 2017

¿Cuál es la clave?

Muchos son los propósitos que nos planteamos de cara al nuevo año, pero ¿cuántos acabamos consiguiendo finalmente?

Si echamos la vista atrás a los propósitos de los últimos años, y vemos que muchos de ellos se repiten, es porque algo ha fallado: si siguen siendo sólo propósitos es que no hemos sabido convertirlos en realidades.

Llegados a este punto, tenemos 2 opciones:

  1. Proponérnoslo de nuevo, con las mismas técnicas para conseguirlo, pero eso sí: «ahora lo hacemos en serio«.
  2. Proponérnoslo de nuevo, analizando cómo lo hemos intentado en otras ocasiones y hacerlo de forma diferente.

Si siempre hacemos lo mismo, de la misma forma, lo más probable es que consigamos el mismo resultado: ¿no creéis? Esta vez, os invitamos a que descubráis una manera diferente de hacerlo.

Es importante analizar qué ha fallado antes para que hayamos tirado la toalla, ¿qué aprendizaje hemos adquirido de aquella experiencia?

Os invitamos a que probéis a no utilizar argumentos del tipo:

  • «Lo intenté pero no se dieron las circunstancias…«
  • «No estaba para mi…«
  •  «No me dejaron…«
  • «Es imposible«

Estos argumentos son excusas que justificaron en su momento que tirásemos la toalla. Quizás » si no se dieron las circunstancias», fue porque no pusimos de nuestra parte para crearlas. Si «no estaba para mi», ¿estaba para otro?, ¿por qué?, ¿qué me faltó?. Si «no me dejaron», ¿quién no me dejó?…

Si alguna de estas excusas tienen para nosotros un peso insalvable, quizás tengamos que replantearnos ese objetivo inicial.

¿Contamos con los medios necesarios para conseguirlo? , si no es así: ¿podemos conseguir esos medios?. Si nos hemos planteado un objetivo que ni es realista, ni tenemos los recursos y medios necesarios para alcanzarlo, a lo único que nos llevará es a la frustración de no llegar a nuestra meta, o al menos no en los plazos que nos hemos propuesto.

La CLAVE para no tirar la toalla, estará entonces en que tenga las características de las que hemos hablado en otras ocasiones, debe ser SMARTER. Esto significa que nuestro objetivo debe ser específico, medible, alcanzable, realizable, temporizado, ecológico y con una recompensa, un «para qué» claro. Un objetivo tiene que suponer un RETO , eso nos motivará a conseguirlo.

Si nuestro objetivo tiene estas características, estamos convencidos de que no tirarás la toalla, sino todo lo contrario: lo conseguirás y te motivará para plantearte el siguiente.

Cuidado con proponerte demasiados objetivos a la vez! ¿Qué te parece si comienzas como máximo con 3? Proponerte demasiados en esta primera semana, hará que dividas tus fuerzas y energía con cada uno, y eso reducirá tus posibilidades de que los consigas. En cambio, si te centras en 1 primero, estarás más focalizado en conseguirlo, y cuando lo consigas tendrás la motivación extra para ir a por el siguiente: a por el primero!

Si necesitas ayuda para definir tus objetivos de este año, desde La Escuela de Emprendedores estaremos encantados de ayudarte, para que este año sea el año en el que lo consigues.

Nos gustaría compartir con vosotros un video sobre lograr y alcanzar nuestras metas y objetivos: ¿te atreves a soñar? 

Esperamos que os haya sido útil la clave que compartimos hoy, ¿os atrevéis a probarla? 

Las 3 claves de la felicidad

Las 3 claves de la felicidad

¿Qué es la felicidad?

Algunos clientes vienen a nosotros para que les acompañemos en el camino hacia su objetivo a través de un proceso de coaching, que no es otro que conseguir la felicidad, pero: ¿qué es la felicidad?

Uno de los requisitos fundamentales a la hora de definir un objetivo es que sea lo más concreto posible, y en el caso de la felicidad es un término tan amplio y con tantos significados diferentes según la persona que lo defina, que puede llevar a muchas interpretaciones.

La primera clave de la felicidad es:

SER CONSCIENTE DE LO QUE TENEMOS

Tenemos tantas cosas, tanto materiales como inmateriales, que no nos paramos a hacer «inventario» de ellas, acumulando muchas que no necesitamos e ignorando todas las que tenemos y nos harían falta.
Recomendamos hacer esta tarea por escrito, ya que el visualizarlo en un papel nos ayudará a verlo mejor.

La segunda clave de la felicidad es:

VALORAR LO QUE TENEMOS

Una vez que hemos hecho el inventario, es muy probable que hayamos visto cosas que ya no recordábamos que teníamos. Es ahora el momento de deshacernos de aquellas que no necesitamos, y de valorar todas las que tenemos. Valora quién eres y lo que tienes, porque de no hacerlo serás la persona más pobre del mundo. No es más rico el que más tiene, sino el que menos necesita. A esto añadiría: no es más pobre el que menos tiene, sino el que más cree que necesita.

Vivimos en un mundo de comodidades, en el que nuestras necesidades básicas, siguiendo la pirámide e Maslow, están cubiertas. Siendo víctimas de nuestro egoísmo, siempre queremos más: nada es suficiente. Nos convertimos en «acumuladores compulsivos» de cosas materiales, de «amigos», de «experiencias»… que en muchos casos no nos acercan a esa felicidad que perseguimos, sino incluso lo contrario: cada vez nos alejan más.

A esto añadiría la tendencia a viajar al «mundo de la queja». Según estudios recientes, es el paquete vacacional más demandado en las mejores agencias de viajes  😉
Las contraindicaciones de este tipo de plan son, entre otras, las siguientes:
  • Enfado
  • Tristeza
  • Apatía
  • Mal humor
  • Bloqueo
  • Falta de energía
  • Baja autoestima

¿Realmente este el viaje que te apetece hacer?

Nos gustaría compartir con vosotros un video que os ayudará a entender esta segunda clave:

¿Qué os ha parecido?

La tercera clave de la felicidad es:

CUIDAR LO QUE TENEMOS

Una vez que hemos hecho el inventario, nos hemos deshecho de lo que no necesitamos y valoramos lo que tenemos, es el momento de cuidarlo. Si no cuidamos lo que tenemos, lo perderemos. 

Apreciar el valor de las pequeñas cosas, nos ayudará a alcanzar esa felicidad que ansiamos. Porque sólo si valoramos lo que tenemos podremos disfrutarlo, y sólo si lo cuidamos podremos seguir haciéndolo.

A lo largo de nuestra vida, nos encontraremos con muchas situaciones que no dependen de nosotros, con las que tendremos que convivir, y de las que deberemos aprender para seguir avanzando. 

Pero no olvides que el protagonista de tu vida eres , que sólo puedes vivirla y que de ti depende que la vida que vives es la que realmente quieres vivir.

Os invitamos a ser FELICES, a descubrir qué es lo que realmente os acercará a ese objetivo de encontrar la FELICIDAD.

Si quieres que te ayudemos, ponte en contacto con nosotros, estaremos encantados de acompañarte en tu camino.

 

¿Por qué me mienten?

¿Por qué me mienten?

Muchas veces te habrás preguntado: ¿por qué me mienten? , ¿creen que soy tonto/a y que no me voy a dar cuenta?, ¿se creen más listos/as que yo?

No te tortures, no merece la pena! Quién tiene realmente un problema es la persona que miente. Esto se agrava más en aquellos casos en los que una mentira se utiliza para tapar otra, y ésta a otra… Y no! No por mucho repetir una mentira se convierte en verdad, no funciona así…

Tampoco sirve una excusa, o mil y una, para justificar una mentira, por muy buena que sea la excusa.

Algunas personas entran en la dinámica de mentir , y se crean una realidad paralela. Llegan al punto de creerse sus propias distorsiones de la realidad.

Esto puede ser o no un problema, dependiendo de los valores que tenga cada uno. No todos tenemos que tener los mismos valores. ¿Cuáles son los tuyos?, ¿te has parado a pensarlo alguna vez?

A través del Coaching por Valores te podemos ayudar a identificar cuáles son tus valores fundamentales: las reglas de oro que rigen tu vida. Esto te ayudará a conocerte mejor y a entender tus reacciones ante situaciones con las que te has encontrado o te encuentras en estos momentos.

Quizás para esa persona en la que estás pensando ahora mismo y que continuamente te miente, la sinceridad no es uno de sus valores fundamentales. Si para ti sí que lo es, es normal que te irrite o incluso te duelan tanto sus mentiras. A la pregunta inicial: ¿por qué me mienten?, aquí tienes la respuesta : para la persona que miente la sinceridad no es un valor fundamental.

¿Esto se puede cambiar?

Siento decirte que los valores de cada uno, son innegociables : forman parte de nuestro ADN, de nuestra personalidad. Es lo que nos define y se va grabando en nosotros desde que llegamos a este mundo, a través de nuestras vivencias y circunstancias vividas.

Pensar que podemos cambiar a los demás para que sean como nosotros queremos que sean, es un error. Nadie cambia sino quiere cambiar.

A través del coaching podemos acompañarte en un proceso de cambio si has decidido tomar otro rumbo. Es una decisión tuya y de nadie más, una nueva etapa en la que serás el/la protagonista.

La sinceridad puede ser que sea un valor importante para ti, pero no uno de los fundamentales e innegociables. Eso no es malo, no te preocupes: seguro que tienes otros valores que para ti son más importantes. En este caso, te molestarán las mentiras, pero no supondrán un límite que no permitirás que nadie supere.

Para conseguir armonía en nuestras relaciones personales y/o de pareja, es muy importante compartir los mismos valores: no necesariamente todos, pero sí una parte importante de ellos. Si esto no es así, será muy difícil que compartan nuestra travesía por la vida. O al menos será complicado que la hagan agradable.

¿Cómo saber cuáles son los valores de aquellos que nos rodean? No es algo que normalmente se indique en nuestro CV, ni en una carta de presentación… En muchos casos, ni siquiera la propia persona los tiene identificados.

Mediante una sesión de Coaching por Valores , podemos ayudarte no sólo a que identifiques los tuyos, sino que puedes venir con tu pareja u organizar una sesión con tus amigos o familiares para conoceros mejor, y mejorar así vuestras relaciones. ¿Te apetece? Ponte en contacto con nosotros para reservar tu sesión, estaremos encantados de acompañarte.

 

 

¿Cuándo es el momento de cambiar?

¿Cuándo es el momento de cambiar?

Es una pregunta sencilla, pero muy difícil de responder, ya que cada persona tenemos nuestro propio «momento de cambio».

Cuando lo que te rodea no funciona como te gustaría, y ya has pasado por el proceso de hacer todo lo posible para que aquello que crees que realmente quieres funcione: es el momento de cambiar, de fijarte nuevas metas, nuevos objetivos que te hagan recuperar la ilusión para seguir avanzando.

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El que no arriesga, no gana

El que no arriesga, no gana

Los estudios indican que se sienten más satisfechas y realizadas las personas que se han arriesgado a hacer algo que les importa, aunque no lo hayan logrado, que las que nunca se atrevieron.

¡Mejor intentarlo y fracasar que no intentarlo nunca!

Muchas veces no damos el paso para hacer aquello que realmente queremos, por el miedo a no conseguirlo, y desde luego que de esta forma no lo conseguiremos…

Cuando te encuentres en esta situación, te invitamos a que te plantees dos cuestiones:

  • ¿Qué es lo peor que te puede pasar si no lo consigues?
  • ¿Y qué es lo mejor  que te puede pasar si lo consigues?

Tómate un tiempo para responder, y después valora si merece la pena para ti dar o no el paso.

Tanto si logras tu objetivo en ese primer intento, como si no lo logras, o al menos no en la medida en que te hubiese gustado: ¡enhorabuena!

Si lo has logrado, podrás celebrarlo y disfrutarlo, y si no es así, habrás obtenido el aprendizaje necesario para hacerlo de nuevo con mejores resultados, y con el beneficio extra de la tranquilidad que te da la experiencia de haberlo hecho antes.

En cambio, si el miedo te ha frenado, y no has dado el paso para conseguir eso que querías, te quedarás con la duda. No sólo estarás en la «posición de salida», sino que muy posiblemente habrás retrocedido «alguna casilla», penalizado por la incógnita «y si…»

Esto no quiere decir que siempre te tengas que «tirar a la piscina», sino que deberás hacerlo cuando creas que estás preparado para nadar en ella.

A través del coaching, desde La Escuela de Emprendedores, podemos ayudarte a definir tus objetivos, para que puedas valorar cuáles merecen la pena, cuáles te acercan a esa meta final que persigues, y cuáles estás preparado para conseguir, o qué necesitas para estar preparado para conseguirlos. Analizar tus debilidades y fortalezas, focalizando en un objetivo concreto, te ayudará a conseguir el éxito en todo aquello que te propongas.

No cabe duda de que la motivación es muy importante, imprescindible diríamos nosotros, pero la motivación sin los recursos necesarios, sentimos decirte que no es suficiente; es más: es posible que sea una apuesta muy arriesgada, y que los resultados que obtengas sean todo un mazazo para ti y tu autoestima.

Nuestros coach te ayudarán a desarrollar tu potencial, para que apuestes por aquello para lo que realmente estás preparado, con garantías de conseguir el éxito. 

Y si aún no estás preparado para apostar, te ayudaremos a identificar tus áreas de mejora para que empieces a acercarte a esa meta.

Es necesario arriesgar, hasta dónde tú consideres que puedes arriesgar en cada momento, para ganar. ¿Estás dispuesto a aceptar el reto?

Dar el primer paso es la primera clave para conseguir todo lo que te propongas. Te invitamos a que te atrevas a darlo: desde La Escuela de Emprendedores estaremos encantados de acompañarte en tu camino.

 

 

Esclavos de nuestros «emails»

Esclavos de nuestros «emails»

Hoy en día la comunicación digital se ha convertido en una parte imprescindible de nuestras vidas, no como sustitutivo del contacto personal cara a cara, sino como un complemento que nos facilita mucho nuestro día a día.

Con «esclavos de nuestros emails«, no nos referimos sólo a que estemos pendientes de las comunicaciones que recibimos por este medio, que en muchos casos supone una parte fundamental de nuestro trabajo, ya que constituye la principal fuente de comunicación con nuestros clientes. Nos referimos también a que en los correos electrónicos quedan reflejadas estas comunicaciones.

Un buen consejo que me dieron en mi primer contacto con el mundo laboral, es que es muy importante dejar constancia siempre por escrito de las conversaciones que mantenemos sobre todo con nuestros clientes o proveedores. Reconozco que al principio no le di la importancia que merecía a este tema, ya que en muchos casos recopilar en un correo electrónico la información facilitada por teléfono, o expuesta en una reunión, suponía una inversión de tiempo considerable. Pero no tardé mucho en descubrir las ventajas de este sistema.

Podrás pensar: «yo tengo muy buena memoria, no me hace falta escribirlo todo». Pero, ¿qué pasaría si tu cliente no tuviese tan «buena memoria» como tú?. Lamento decirte que si se diese este caso, tendrías dos opciones:

  1. Entrar en una absurda discusión de «yo te dije», «tú entendiste mal»…. que no lleva a ningún sitio más que a enfadarte, pasar un mal rato o incluso perder el cliente, o:
  2. Recuperar el correo en el que dejabas constancia de lo acordado, y poder mostrárselo a tu cliente para «ayudarle a hacer memoria», y ayudarte a ti también a recordar si realmente lo que crees es lo acordado.

¿Qué opción te gusta más?

Personalmente, prefiero la segunda: me resulta más rápido, cómodo y mentalmente menos perturbador.

Otra de las grandes ventajas de este sistema es que si hablas con muchos clientes a lo largo del día, y tienes tus cuentas de correo bien organizadas (algo muy importante y que será el tema de otro post), fácilmente podrás recuperar el hilo de la conversación con cada uno para atender su petición de una forma más eficiente. Mucho más fácil y rápido que hacer memoria del contenido de vuestra última conversación, que pudo ser ayer, la semana pasada o hace meses…

Es muy probable que os encontréis con resistencias a la hora de querer aprovechar las potencialidades que ofrece este sistema. Para algunos las excusas son su mejor argumento y os podrán decir :»yo prefiero hablarlo por teléfono, es más rápido», o «los jóvenes habéis nacido con las nuevas tecnologías, pero yo no me fío…». En el reto de convencerlos de lo contrario, encontraréis una motivación adicional para demostrarles los beneficios.

No considero que sea un tema de edad: en mi caso «no he nacido con las nuevas tecnologías», tuve mi primer móvil y mi primer ordenador con 18 años y poco a poco descubrí las ventajas que me ofrecían los medios digitales, siendo hoy en día una parte fundamental de mi día a día. ¿Podría vivir sin ellos? Sí, perfectamente, pero me hacen la vida mucho más fácil, así que ¿por qué no aprovechar las ventajas que me ofrecen?

Tanto si eres emprendedor como si trabajas para otra empresa, estamos seguros de que una óptima utilización del correo electrónico os hará la vida más fácil. Si necesitáis ayuda para aprovechar sus potencialidades o superar las resistencias de vuestros clientes a utilizarlo, podéis contar con nosotros: desde La Escuela de Emprendedores estaremos encantados de ayudaros en este nuevo reto.

Y tú, ¿eres esclavo del correo electrónico?